Verdiepingsmodules 'De Bestemmingen'
Wil jouw organisatie bijdragen aan de transitie van ziekte en zorg naar gezondheid, mens en maatschappij? En werken jullie al met Positieve Gezondheid, maar zijn jullie klaar voor een volgende stap? De vier verdiepingsmodules ‘De Bestemmingen’ zijn ontwikkeld om teams, afdelingen en organisaties verder te brengen in deze beweging. De modules bieden verdieping, nieuwe perspectieven en concrete handvatten om samen meer impact te maken en duurzame transformatie te realiseren.
Voor wie?
De Bestemmingen worden exclusief incompany aangeboden aan organisaties en teams die méér willen: meer impact, meer diepgang en blijvende verandering bij hun klanten en medewerkers. De vier bestemmingen vormen samen een leerreis die niet alleen kennis en vaardigheden verdiept, maar ook de gezamenlijke bijdrage aan de transitie van ziekte en zorg naar gezondheid, mens en maatschappij versterkt.
Wat levert het op?
- Meer impact: Jullie leren hoe Positieve Gezondheid niet alleen wordt overgebracht, maar ook verankerd in gedrag en mindset binnen de organisatie.
- Duurzaam veranderen: Deelnemers begrijpen hoe transformatie werkt en hoe je samen de juiste voorwaarden schept voor blijvende verandering.
- Sterker leiderschap: Teams ontwikkelen moedig leiderschap en leren hoe zij anderen kunnen inspireren en begeleiden in transities.
- Omgaan met onzekerheid: Jullie krijgen inzicht in de liminale fase en leren die benutten als kans voor groei en innovatie.
- Diepere verbindingen: De modules versterken het vermogen om echte verbinding aan te gaan – met elkaar, met klanten en met de organisatie.
- Meer veerkracht en zelfinzicht: Deelnemers ontdekken persoonlijke en gezamenlijke hulpbronnen en leren deze inzetten in uitdagende situaties.
- Effectievere communicatie: Er wordt geoefend met diepgaand reflectief luisteren, duidelijke grenzen verkennen en het creëren van een veilige leer- en werkomgeving.
De vier bestemmingen
Bestemming 1: Sterk in transitie
Verdiep jullie inzicht in de dynamiek van transitie en ontdek hoe jullie hier als team mee om kunnen gaan. Leer hoe je elkaar kunt ondersteunen in veranderingsprocessen en de kansen die transities bieden optimaal benut.
Bestemming 2: Moedig leiderschap
Ontdek samen wat moedig leiderschap betekent binnen jullie organisatie. Leer hoe jullie jezelf en elkaar door veranderende omstandigheden kunnen gidsen, obstakels overwinnen en focus en veerkracht behouden.
Bestemming 3: De kracht van verbinding
Versterk het verbindend vermogen binnen jullie team en organisatie. Ontdek hoe duurzame samenwerking en vertrouwen kunnen groeien, en hoe jullie samen een veilige, stimulerende leer- en werkomgeving creëren.
Bestemming 4: Groeien in impact
Ontwikkel als organisatie jullie gezamenlijke vaardigheden en herdefinieer jullie ‘Why’. Leer transformatiestappen zetten, anders kijken naar jullie rol in verandering en zo samen een katalysator worden voor duurzame transformatie.
Hoe werkt het?
Elke bestemming bestaat uit een intensief dagprogramma, afgestemd op de context en doelen van jullie organisatie. De leerreis start met een gezamenlijke (online) voorbereiding en wordt gevolgd door reflectie- en coachmomenten die aansluiten bij jullie praktijk. Dit zorgt voor directe toepassing, verdieping en duurzame verandering in het dagelijks werk.
De modules worden incompany aangeboden en kunnen naar wens worden uitgebreid of gecombineerd. Samen bepalen we het programma, de locatie en de frequentie die het beste past bij jullie organisatie.
De Bestemmingen vormen samen één geïntegreerde leerreis waarin de vier thema’s elkaar versterken. De reis wordt uitsluitend als geheel aangeboden; deelname aan afzonderlijke bestemmingen is niet mogelijk. Zo ontstaat een doorlopend leerproces dat verdieping, samenhang en duurzame verandering bevordert.
Elke leerreis bestaat uit een intensief en ervaringsgericht programma, met inspirerende bijeenkomsten, reflectiemomenten en praktijkgerichte opdrachten. De trajecten worden exclusief incompany georganiseerd: dit kan binnen één organisatie zijn, maar ook met deelnemers die samenwerken binnen een bepaalde regio of netwerk.
De leerreis wordt begeleid door Cinthya de Vaal en Inge de Jager, beiden ervaren opleiders en experts in Positieve Gezondheid en transitiegericht werken. Samen creëren zij een veilige en inspirerende leeromgeving waarin ontwikkeling en verbinding centraal staan.
Wil je met jouw organisatie aan de slag met De Bestemmingen?
Neem contact op via info@iph.nl voor een persoonlijk voorstel op maat.
